【えーん】ワイ、会社に退職したいと懇願した結果wwwwwwww

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1: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:19:16.72 ID:UT+mWpoF0
辞めさせてくれないンゴ
どうしたらええんや…

2: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:19:27.44 ID:UT+mWpoF0
腹立ってきたで

4: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:19:41.73 ID:sJTB02wua
退職代行や!

6: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:19:56.48 ID:UT+mWpoF0
>>4
それしかないよな

20: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:32.88 ID:sJTB02wua
>>6
実際それでええ
やめられて困るというのは会社側上司側の都合でしかないからな
補充入れるのがめんどうなだけで

23: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:11.08 ID:UT+mWpoF0
>>20
金かかるけどなーー

5: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:19:46.18 ID:UT+mWpoF0
退職代行使うか

7: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:06.19 ID:UT+mWpoF0
あーん
腹立つしん

8: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:13.00 ID:reKemV0e0
普通に法律違反

12: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:30.98 ID:UT+mWpoF0
>>8
やろやろ?

9: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:18.79 ID:UT+mWpoF0
自信ニキおらんか?

10: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:27.94 ID:MAtTlx1la
1ヶ月ぐらい前から意思を伝えておけばええんやで

13: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:44.71 ID:UT+mWpoF0
>>10
伝えたんやけど無視されんねん

11: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:29.84 ID:xFAGaqVs0
労基に報告しろよ

15: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:00.01 ID:UT+mWpoF0
>>11
ぐぐったら塩対応されるらしい

14: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:20:46.49 ID:reKemV0e0
退職代行なんか使わなくてええやろ

16: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:12.39 ID:UT+mWpoF0
>>14
じゃあどうすればええねん

17: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:15.80 ID:reKemV0e0
もう明日から来ませんって言えばいい

21: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:39.97 ID:UT+mWpoF0
>>17
えぇ…
損害賠償請求されそう

18: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:21.66 ID:AK6bPjzI0
先に転職先見つけるんや

22: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:21:56.10 ID:UT+mWpoF0
>>18
工場で働くで🏭

24: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:21.66 ID:zkPxMPwR0
お前が辞める気ないだけやん
辞めたいなら辞めれるぞ

26: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:30.59 ID:UT+mWpoF0
>>24
そうかもしれん

25: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:28.83 ID:reKemV0e0
もう一か月経ってるんやろ?

28: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:42.32 ID:UT+mWpoF0
>>25
3ヶ月立ってるで

32: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:11.99 ID:reKemV0e0
>>28
明日から来ませんでええやろ

35: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:18.88 ID:cENczs3+0
>>28
アホなんか…
とっくに辞められるやろ
就労規則確認したか?

27: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:35.59 ID:OGl7m8BXd
辞めてもええけど引き継ぎしっかりして次のやつが一人前になるまでは駄目に決まってるやん

31: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:02.51 ID:UT+mWpoF0
>>27
次のやつ入れる気がない会社なんですが

30: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:22:54.43 ID:SVGR/LBAd
拒否権雇用側にないやろ

33: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:16.50 ID:uzXwrAVo0
辞表渡して帰ったらええやん

34: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:17.39 ID:sJTB02wua
先に転職活動して内定先ゲットしてたら、会社側も無理に引き留める訳にいかなくなるで
会社対会社の争いになるからな

36: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:20.96 ID:ui1qQTUNM
うちはそのあたりゆるくて特に情報共有も徹底されないので同じ部署でも違う班とかだといきなり人が居なくなってることが結構ある

37: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:21.36 ID:hz9Qqwwvd
慰留されるアピールうっざ
ワイなんてはよ辞めろ言われとるわ

38: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:23:33.15 ID:cKuX1TeZ0
明日言うなら、10月8日に退職します。
で法律上は完全クリーンやぞ
万が一裁判なっても勝てる

41: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:24:49.17 ID:cENczs3+0
>>38
就業規則に定められてる期間が1ヶ月なんやったらそっち優先した方がええで

39: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:24:18.20 ID:FZtPinIr0
辞める気無いくせに辞めたいけど必死に止められるアピール

40: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:24:42.88 ID:reKemV0e0
そもそもの3ヶ月前に言ったのもやめようかなーと思ってるんですくらいの軽いニュアンスちゃうの
辞めますって退職届出してないとか

43: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:26:02.73 ID:cENczs3+0
退職届だしてないとかマジンゴ!?
ガイガイ音頭の時間やろこれ

44: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:26:25.50 ID:lJ/oeF+20
辞めさせてもらえない
という発想が違う
こちらの意思で勝手に辞めるだけで
向こうに拒否権などない

46: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:26:56.87 ID:cKuX1TeZ0
代行とか屑食い物してるだけやぞ

47: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:27:01.62 ID:CRQS/XxI0
転職先は期間工やな、金貯まるでキツイけど

48: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:27:12.39 ID:UTYCsSJb0
こういう話よく聞くけど半分くらいが労働者側の問題だったりするから両者の話聞かないとなんとも言えん

53: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:28:30.79 ID:lJ/oeF+20
>>48
労働者側に問題があろうがなかろうが
退職に関しては労働者側が勝手に決めることであって
企業側は時期の調整をお願いする立場でしかない

51: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:27:24.58 ID:uceR24AHd
ワイ仕事辞めるとき「退職願」にしろっていわれたんやけど
退職届だと会社側に都合悪いんか?

57: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:30:13.88 ID:sJTB02wua
>>51
届だとマジで辞めますと伝えるだけやからな
願はやめさせてくださいというお願いや

62: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:31:51.51 ID:cKuX1TeZ0
>>51
願は未確定や、届は確定や
願渡してから届書くのが理想や
マナーの問題もあるけど、極論では全部なくてもええ

64: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:32:04.67 ID:UT+mWpoF0
次決まりました!
一ヶ月後にそっちで働くので一ヶ月後からもうこれません!
で辞めるしかないか

66: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:32:38.63 ID:Z7PAtUOR0
一ヶ月前に申告してそれをレコーダーに記録
んで一ヶ月語からは普通に行かなくてok転職活動するといいよ
在職中に雇用契約書とか大事な書類は全てもらっとけ

70: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:33:09.85 ID:UT+mWpoF0
>>66
なるほどねぇ

69: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:33:01.53 ID:dzItOo1i0
俺は退職願で済ませたよ

45: にゅっぱー 2019/09/23(月) 11:26:27.08 ID:xNHiTnzg0
ワイは来月退職代行使って辞めるで

引用元: ・ワイ 退職したい言うとるのに辞めさせてもらえない


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